RECRUIT

WHO WE SEEK

あなたの視点が、建築の可能性を広げる。

同じ場所を見ても、気づくことや思い描く空間は、一人ひとり違います。私たちは、その違いを設計の力にしたいと考えています。

自分の考えを伝え、仲間の意見に耳を傾ける。難しい課題にも、互いの知識や経験を持ち寄って向き合う。そんな対話の積み重ねが、一人では思いつかなかった発想につながります。

住宅からまちづくりまで、その場所で生まれる暮らしや風景を、ともに考え、かたちにする。建築への探究心を持ち、学び合いながら挑戦を重ねる仲間を求めています。

Your perspective opens new possibilities.

We each see a place differently and imagine different spaces. We believe these differences can enrich our design.

We share ideas, listen and pool our expertise to tackle challenges. Together, we find possibilities none of us would discover alone.

From homes to urban planning, we shape places together. We seek curious minds, eager to explore architecture, learn from others and take on new challenges.

TEAM STORIES

Koichi Naya納谷 滉一Architect

私は2018年に北海学園大学建築学科を卒業後、新卒で入社しました。現在は、ホテル、クリニック、住宅など、用途や規模の異なるさまざまなプロジェクトを担当しています。100㎡程度の住宅から、ホテルを含む5,000㎡規模の案件まで、幅広いプロジェクトに関わる機会があります。担当したプロジェクトには、余市の宿泊施設〈KISIN〉(全5棟)や、帯広のクリニック〈いのちの木〉(約1,350㎡)などがあります。

この事務所の魅力は、基本設計から実施設計、現場監理まで一貫して関われることです。主担当として施主との打ち合わせや設計調整を行う機会も多く、建築が形になっていく過程を最初から最後まで経験できます。プロジェクトごとに条件や求められるものは異なりますが、それぞれにふさわしい尺度や視点から最善の提案を考えることに、大きなやりがいを感じています。難しい条件や課題に対して、どうすれば実現できるかを考え続けることも、この仕事の面白さのひとつです。

社内には、図面チェックや設計検討を互いに行いながら、より良い建築について議論できる環境があります。事務所の雰囲気は比較的フラットで、上下関係にとらわれず相談しやすいことも特徴です。経験のあるメンバーが後輩をフォローする文化もあり、プレゼンテーションもチームで協力しながら進めています。それぞれが主体的にプロジェクトに関わりながら、互いに刺激を受けて成長できる環境だと感じています。

建築が好きで、良い建築をつくるために考え続けられる人、さまざまな条件の中でも前向きに提案しながら設計に向き合える人にとって、とても面白い環境だと思います。建築や設計に対する意欲を持った方と一緒に働けることを楽しみにしています。

I joined the firm in 2018 after graduating in architecture from Hokkai-Gakuen University. My projects range from 100 m² homes to 5,000 m² developments, including hotels and clinics. My work includes KISIN, a five-building lodging development in Yoichi, and Inochi no Ki, a clinic of approximately 1,350 m² in Obihiro.

Here, I can follow projects from schematic and detailed design through construction supervision. As a project lead, I work directly with clients and coordinate designs, seeing ideas become buildings. Finding the right response to each project’s scale and requirements, and working through challenges to make it possible, is deeply rewarding.

We review drawings, discuss designs and prepare presentations together. The atmosphere is open, making it easy to seek advice regardless of seniority. Experienced colleagues support newer members, and we learn from one another while taking responsibility for our own projects.

This is a rewarding place for people who love architecture and approach design challenges with curiosity and initiative. I look forward to welcoming colleagues who share that commitment.

OPEN POSITIONS

Associate

設計実務・プロジェクト運営・スタッフ育成を横断的に支える実務リーダー。大規模・複雑性の高い案件を主担当として推進し、Principalと設計チームをつなぎながら、チーム全体の設計品質と、互いに協力しやすい環境づくりを担います。

主な業務 プロジェクトの主担当/
基本設計・実施設計/
クライアント・施工者・協力会社との調整/
申請・見積調整/
工事監理・現場対応/
プレゼンテーション・資料作成/
設計スタッフへのレビュー・指導、若手の育成/
プロジェクト間の連携・協力の促進
応募要件 ・実務経験10年以上を目安とし、企画から工事監理まで一連の実務経験、またはそれに準ずる能力をお持ちの方
・複数案件を並行して推進した経験をお持ちの方
・スタッフへのレビュー・指導や育成の経験、またはそれらに取り組む意欲をお持ちの方
・原則として一級建築士資格をお持ちの方。資格をお持ちでない場合も、同等の実務遂行能力を担当実績から確認し、選考を通じて職位を決定します
・国籍を問わず、日本語での業務コミュニケーションが可能な方
・学歴・年齢不問
求める人物像 当社の建築デザインに共感し、自身の担当案件に加えてチーム全体に目を配れる方。周囲の意見に耳を傾け、組織全体への貢献とリーダーシップを通して、連携や課題解決に取り組める方。
歓迎資格・スキル ・英語でのコミュニケーション能力(目安:TOEIC 800点程度)
・普通自動車免許
・Jw_cadを用いた設計実務経験
・BIMの活用経験(当社では導入を計画中)
給与 正社員登用後:月給40万円〜(基本給)
※経験・能力・担当業務を考慮のうえ決定します。

入社時の契約や勤務条件は「Employment Information」をご確認ください。

Senior Architect

プロジェクトの主担当として、設計から工事監理までを主体的に推進します。豊富な実務経験を生かした専門的な判断に加え、設計スタッフへのレビュー・指導や若手の育成を通して、設計チームを支えます。

主な業務 プロジェクトの主担当/
基本設計・実施設計/
クライアント・施工者・協力会社との調整/
申請・見積調整/
工事監理・現場対応/
プレゼンテーション・資料作成/
設計スタッフへのレビュー・指導、若手の育成
応募要件 ・実務経験7年以上を目安に、主担当として設計・調整・進行管理を一貫して担える方
・プロジェクトの課題を把握し、専門的な判断に基づいて解決策を提案できる方
・設計スタッフへのレビュー・指導を行い、若手の育成に取り組める方
・原則として一級建築士資格をお持ちの方。資格をお持ちでない場合も、同等の実務遂行能力を担当実績から確認し、選考を通じて職位を決定します
・国籍を問わず、日本語での業務コミュニケーションが可能な方
・学歴・年齢不問
求める人物像 当社の建築デザインに共感し、自身の担当案件を主体的に進めながら、周囲への助言やサポートができる方。経験や知識をチームに共有し、建設的な対話を通して設計の質を高められる方。
歓迎資格・スキル ・英語でのコミュニケーション能力(目安:TOEIC 800点程度)
・普通自動車免許
・Jw_cadを用いた設計実務経験
・BIMの活用経験(当社では導入を計画中)
給与 正社員登用後:月給30万円〜(基本給)
※経験・能力・担当業務を考慮のうえ決定します。

入社時の契約や勤務条件は「Employment Information」をご確認ください。

Architect

プロジェクトの主担当として、設計から工事監理までを自立して進めます。クライアント・施工者・協力会社との調整や進行管理を一貫して担い、周囲と連携しながら、一つひとつの計画を着実にかたちにしていきます。

主な業務 プロジェクトの主担当/
基本設計・実施設計/
クライアント・施工者・協力会社との調整/
申請・見積調整/
工事監理・現場対応/
プレゼンテーション・資料作成
応募要件 ・実務経験5年以上を目安に、主担当として設計・調整・進行管理を一貫して担える方
・プロジェクトの状況や課題を把握し、必要に応じて周囲と相談・連携しながら業務を進められる方
・原則として一級建築士資格をお持ちの方。資格をお持ちでない場合も、同等の実務遂行能力を担当実績から確認し、選考を通じて職位を決定します
・国籍を問わず、日本語での業務コミュニケーションが可能な方
・学歴・年齢不問
求める人物像 当社の建築デザインに共感し、担当するプロジェクトに責任を持って取り組める方。周囲と協力し、建設的な対話を重ねながら、計画の実現に向けて主体的に行動できる方。
歓迎資格・スキル ・英語でのコミュニケーション能力(目安:TOEIC 800点程度)
・普通自動車免許
・Jw_cadを用いた設計実務経験
・BIMの活用経験(当社では導入を計画中)
給与 正社員登用後:月給25万円〜(基本給)
※経験・能力・担当業務を考慮のうえ決定します。

契約社員をご希望の方もご相談ください。
勤務日数・時間は、担当業務やご希望を踏まえて相談のうえ決定します。

入社時の契約や勤務条件は「Employment Information」をご確認ください。

Designer

建築・空間設計に携わり、経験や能力に応じてプロジェクトの担当・主担当を担います。チームによる支援やレビューを受けながら、早い段階から主体的に設計に関わり、設計・調整・進行管理を一貫して担う力を身につけていきます。

主な業務 プロジェクトの担当・主担当/
基本設計・実施設計/
クライアント・施工者・協力会社との調整/
申請・見積調整/
工事監理・現場対応/
プレゼンテーション・資料作成
応募要件 ・建築・空間設計の実務経験をお持ちの方
・周囲の支援やレビューを受けながら、担当業務を主体的に進められる方
・主担当としての経験を積み、設計・調整・進行管理の力を高めたい方
・建築士資格の有無は問いません
・国籍を問わず、日本語での業務コミュニケーションが可能な方
・学歴・年齢不問
求める人物像 当社の建築デザインに共感し、自ら考えて設計に取り組める方。周囲の意見や助言を設計に生かし、チームと協力しながら経験を積み重ねていける方。
歓迎資格・スキル ・英語でのコミュニケーション能力(目安:TOEIC 800点程度)
・普通自動車免許
・Jw_cadを用いた設計実務経験
・BIMの活用経験(当社では導入を計画中)
給与 正社員登用後:月給22万円〜(基本給)
※経験・能力・担当業務を考慮のうえ決定します。

担当業務は経験・能力に応じて決定します。主担当を担う際は、レビュー担当者と相談先を明確にし、チームで支援します。

契約社員・アルバイトをご希望の方もご相談ください。
勤務日数・時間は、担当業務やご希望を踏まえて相談のうえ決定します。

入社時の契約や勤務条件は「Employment Information」をご確認ください。

Junior Designer

新卒・未経験の方を対象に、実際のプロジェクトを通して設計実務の基礎を身につけていくポジションです。指導担当者のもとで設計補助や資料作成、打ち合わせ・現場への同行などを経験し、レビューを受けながら、仕事の進め方や品質・期限・報告の基本を学びます。

主な業務 基本設計・実施設計の補助/
クライアント・施工者・協力会社との打ち合わせへの参加/
申請・見積調整の補助/
工事監理・現場対応への同行・補助/
プレゼンテーション・資料作成
応募要件 ・新卒・実務未経験の方も応募可能です
・建築や空間設計に関心があり、設計実務の基礎を学ぶ意欲をお持ちの方
・指導やレビューを受けながら、一つひとつの業務に丁寧に取り組める方
・建築士資格の有無は問いません
・国籍を問わず、日本語での業務コミュニケーションが可能な方
・学歴・年齢不問
求める人物像 当社の建築デザインに共感し、建築への好奇心を持って学び続けられる方。周囲と協力し、わからないことを相談しながら、前向きに仕事に取り組める方。
歓迎資格・スキル ・英語でのコミュニケーション能力(目安:TOEIC 800点程度)
・普通自動車免許
・Jw_cadの使用経験
・BIMの使用経験(当社では導入を計画中)
給与 正社員登用後:月給20万円〜(基本給)
※経験・能力・担当業務を考慮のうえ決定します。

指導担当者と相談先を明確にし、チームで成長を支援します。任された業務を安定して進められる段階を、Designerへの移行の目安とします。

契約社員・アルバイトをご希望の方もご相談ください。
勤務日数・時間は、担当業務やご希望を踏まえて相談のうえ決定します。

入社時の契約や勤務条件は「Employment Information」をご確認ください。

Internship

インターンシップをご希望の方は名前、連絡先と希望期間、自己紹介を明記の上、E-mail (info@hikokonishi.com)にてご連絡ください。

Employment Information

以下は、正社員登用を希望する方の勤務条件です。インターンシップは対象に含みません。

雇用形態・契約期間 初回契約は3か月間の有期雇用契約とし、勤務状況や適性などを踏まえて正社員登用を判断します。正社員登用後は、期間の定めのない雇用契約となります。
有期雇用契約は、能力・勤務状況・業務量などにより更新する場合があります。
給与 正社員登用後:各職種に記載の月給(基本給)。経験・能力・担当業務を考慮のうえ決定します。
正社員登用前(有期雇用期間中):時給1,200円〜。経験・能力・採用予定の職位に加え、正社員登用後の給与水準も考慮して、個別に決定します。
賞与・昇給 正社員登用後:賞与年2回(業績に応じる)。年1回の評価面談に基づき、給与を見直します。
勤務時間 正社員登用後:9:00〜19:00(実働8時間・休憩2時間)
正社員登用前(有期雇用期間中):9:00〜18:00(実働8時間・休憩1時間)
※正社員登用後は時間外勤務が発生する場合があります。初回契約期間中は時間外勤務はありません。
休日・休暇 原則土日祝休み/夏季休暇/年末年始休暇/年次有給休暇/産前産後休業・育児休業
手当 時間外勤務手当:実際の時間外労働に応じて別途支給
通勤手当:実費支給
通勤手当の月額上限:正社員登用後20,000円/正社員登用前(有期雇用期間中)15,000円
福利厚生 社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)/定期健康診断
勤務地・業務 北海道札幌市中央区宮の森1条6丁目4-33 H Bldg. 3F
業務内容は各職種の募集内容をご確認ください。
勤務地・業務内容の変更範囲:変更なし
受動喫煙対策 屋内禁煙

HOW TO APPLY

Informal Chatカジュアル面談

仕事内容や働き方、事務所の雰囲気など、応募前に気になることをお話しできる機会です。まずは話を聞いてみたいという方も、お気軽にお申し込みください。

「カジュアル面談申込フォーム」より、必要事項をご入力のうえ、お申し込みください。

※オンラインで30分程度を予定しています。
※履歴書・職務経歴書・ポートフォリオの提出は不要です。
※採用選考ではありません。面談後に応募をご検討いただけます。

Learn about our projects, working arrangements, and studio culture before applying. You're welcome to join even if you'd simply like to find out more.

Please complete the informal chat request form.

※Online, around 30 minutes.
※No CV, work history, or portfolio is required.
※This is not a job interview. You can decide afterward whether to apply.

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Job Application採用応募

「採用応募フォーム」より、必要事項をご入力のうえ、ご応募ください。

※書類選考を通過した方には、必要書類の受領後1週間以内にご連絡します。
※一次面接は居住地に応じてオンラインまたは対面で、最終面接は本社にて対面で実施する予定です。
※選考通過後、ご相談のうえ入社日を決定します。
※入社時の契約や勤務条件は「Employment Information」をご確認ください。

Please complete and submit the job application form.

※We contact only shortlisted applicants within a week of receiving all required documents.
※First interviews are online or in person, depending on location. Final interviews are planned at our office.
※Start dates are agreed upon after selection.
※See “Employment Information” for initial contract terms and working conditions.

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